本報訊 (記者 李小龍)日前，我市制定印發了《強化企業創新主體地位推動企業創新發展“雙清零”工作方案》，加快構建以企業為主體的創新體系，推動科技創新與產業創新深度融合，切實為推動商洛高質量發展提供強有力的科技支撐。
方案指出，推動企業創新發展“雙清零”工作，是深化拓展“三個年”活動，常態化開展科技“雙進”行動，強化企業科技創新主體地位的重要舉措。也是依托秦創原創新驅動平臺資源聚合功能，加強創新資源統籌和力量組織，促進更多科技創新資源向企業集聚的現實途徑。通過推動這項工作，確保到2025年底，我市年銷售收入1億元以上無研發活動、年銷售收入5億元以上無研發機構的規上工業企業實現“雙清零”。
方案要求，要多措并舉激勵企業提高研發投入。支持企業加強與高校、科研院所開展產學研合作，聯合開展技術攻關和應用研究。策劃實施一批省、市級科技計劃項目，激勵年銷售收入過億元企業加大研發投入，開展基礎研究、應用研究、試驗發展。落實企業研發費用加計扣除和高新技術企業、科技創業孵化載體、技術交易稅收優惠等惠企政策。要優化企業研發機構培育體系。支持年銷售收入達5億元的企業聚焦科技創新需求，聯合產業鏈上下游企業、高校、科研院所、投融資機構等共建產業創新研究院、共性技術研發平臺、中試基地等創新平臺，提升企業源頭創新能力。完善科技研發“沿途下蛋”機制，建設概念驗證中心，推動企業加快科技成果轉化，促進產業升級。
方案要求，要聚焦重點產業鏈，健全優質企業培育體系，推進“登高、升規、晉位、上市”4個工程，構建“科技型中小企業—高新技術企業—瞪羚企業”梯度培育機制。要常態化挖掘企業技術需求，開展科技成果“三項改革”路演，鼓勵企業出題，引導高校院所答題，采取“揭榜掛帥”“賽馬制”等新型組織方式，推動人才、資金、技術、信息等創新要素向企業聚集。引導企業積極開展科技重大項目和關鍵共性技術攻關，推動企業由模仿、跟蹤創新向自主創新轉變。
方案要求，要建強企業科技人才隊伍。支持企業精準招引“高精尖”產業人才和優秀技能人才，組建“科學家+工程師”隊伍。推行“校招共用”模式，擇優選派高校、科研院所高層次科技人才進企業擔任“科技副總”，指導企業技術創新和對外交流合作，推動科技資源與企業共享。要提升專業化服務能力。支持各類科創專業服務機構來商發展，面向所在行業組織開展技術培訓、交流和成果推廣工作，為企業、科研平臺提供設備共享、項目路演、產需對接等市場化、專業化科技服務，推動行業共同進步。
方案強調，要積極抓好開展進企服務、深化校企合作、推動資源共享、強化政策協同等方面工作，大力宣傳強化企業創新主體地位的重大意義和支持政策，深入屬地企業做好動員部署和任務分解，確保到2024年底，全市年銷售收入1億元以上有研發活動、年銷售收入5億元以上有研發機構規上工業企業分別達到70%左右;到2025年底，分別達到90%左右，之后轉入常態化運行，不斷提升企業產品技術創新能力和市場競爭力。