中科院、中國(guó)工程院是學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)，本該按學(xué)術(shù)規(guī)律辦事。本次院士大會(huì)若能在去行政化、去功利化上取得關(guān)鍵性突破，必將帶領(lǐng)兩院進(jìn)入一個(gè)嶄新的科研發(fā)展時(shí)期。
本報(bào)特約評(píng)論員趙應(yīng)介
6月9日，中國(guó)科學(xué)院第十七次院士大會(huì)、中國(guó)工程院第十二次院士大會(huì)在京開幕。這次院士大會(huì)的主題包括改進(jìn)完善院士制度，備受各界矚目。
在開幕式上，習(xí)近平發(fā)表講話指出：院士遴選受非學(xué)術(shù)因素干擾過多，有的地方和部門讓院士稱號(hào)承載了一些非學(xué)術(shù)的、帶有明顯功利性的負(fù)擔(dān)，有的人把有多少院士當(dāng)作出政績(jī)的一個(gè)標(biāo)志。如此等等，都背離了我國(guó)院士制度的本義，必須加以糾正?？梢灶A(yù)見，本次院士大會(huì)將在這些方面有所動(dòng)作。
院士制度的改革訴求，其來有自。去年7月，習(xí)近平到中科院考察工作，就對(duì)中科院未來發(fā)展提出了“四個(gè)率先”的要求和期望。去年11月，十八屆三中全會(huì)通過的《決定》，也明確提出：改革院士遴選和管理體制，優(yōu)化學(xué)科布局，提高中青年人才比例，實(shí)行院士退休和退出制度。這表明，對(duì)院士制度改革的頂層設(shè)計(jì)理念已十分明確，只待落地開花。
對(duì)現(xiàn)行院士制度進(jìn)行改革，也是來自于現(xiàn)實(shí)的要求。一者體現(xiàn)在院士遴選制度上。近年來，有關(guān)院士評(píng)選的話題時(shí)常引起公眾關(guān)注，院士評(píng)選中出現(xiàn)的行政化色彩與非學(xué)術(shù)因素，尤為社會(huì)詬病。如張曙光賄選院士事件、“煙草院士”事件，均傷害了院士制度的公信力。一者出在院士終身制等問題上。院士終身制本無問題，但在國(guó)內(nèi)，院士這個(gè)榮譽(yù)稱號(hào)承載了過多的功利性色彩，導(dǎo)致有人擠破頭謀求一席之位，有人卻又“欲退不能”。
因此，本次院士大會(huì)很可能在院士遴選、院士退休和退出制度等方面改革上取得關(guān)鍵性突破，以更好發(fā)揮院士制度在學(xué)術(shù)進(jìn)步、科技創(chuàng)新中的積極作用。
在院士遴選方面，回歸院士制度本義的改革方向，就是更加尊重學(xué)術(shù)規(guī)律，以學(xué)術(shù)成就作為院士評(píng)選的主要指標(biāo)。與此相應(yīng)，以往存在的由政府部門、單位提名候選人的做法理應(yīng)退出歷史舞臺(tái)。畢竟，來自政府部門的“推薦生”，往往裹挾一定行政權(quán)力，從而變成有形或無形的壓力。例如，張曙光2007年參評(píng)院士時(shí)，就曾被匿名舉報(bào)學(xué)術(shù)成果造假，但鐵道部卻以蓋公章的形式予以否認(rèn)。
針對(duì)院士退休和退出制度改革，中科院院長(zhǎng)白春禮表示，要把堅(jiān)持院士稱號(hào)的榮譽(yù)屬性作為一個(gè)原則。這個(gè)方向無疑是正確的。院士退不退休，關(guān)鍵在于如何把院士這個(gè)榮譽(yù)稱號(hào)與明顯功利性的東西脫鉤。并不是說，院士不退休就必須“鞠躬盡瘁，死而后已”，也不是說院士退休了，就不能再享有院士的榮譽(yù)稱號(hào)。有必要建立類似榮休院士的制度，這既為院士“減負(fù)”，也有利于構(gòu)建人才梯隊(duì)。
中科院、中國(guó)工程院是學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)，本該按學(xué)術(shù)規(guī)律辦事。“突出學(xué)術(shù)導(dǎo)向，減少不必要的干預(yù)”，是激發(fā)創(chuàng)造力、培養(yǎng)人才的題中應(yīng)有之義。本次院士大會(huì)若能在去行政化、去功利化上取得關(guān)鍵性突破，必將帶領(lǐng)兩院進(jìn)入一個(gè)嶄新的科研發(fā)展時(shí)期。