2023-06-27
來源：商洛日報
本報訊 （通訊員 王 峰 代緒剛）今年以來，商南縣委組織部全面推行積分管理，健全完善組工干部動態(tài)考核評價和結果運用辦法，利用小積分管理好大隊伍，形成了“比學趕超”的良好氛圍，進一步提升組工干部作風能力。
商南縣出臺組工干部積分管理辦法，積分項目分為基礎積分、貢獻加分和民主評議積分三部分?；A積分為60分，根據黨員義務和工作紀律，明確干部應達到的基本要求，達不到要求的事項予以扣分，核算出年度基礎積分。貢獻積分為30分，根據作用發(fā)揮情況予以加分，每月組織認定一次。民主評議積分為20分，每季度組織一次民主評議，對好、一般、差等次計入干部積分。在年底，一般干部向股室長述職，股室長向部務會述職，部務會成員向部長述職，對一年來的工作實績進行晾曬評議。同時，縣委組織部成立以部長為組長的積分考核小組，實行一月一考評、一季度一公布、一年一評比，把積分結果作為干部評優(yōu)評先、晉升職級、年度考核、績效核算等的主要依據。根據干部積分排名情況，對排名靠前的干部及時予以表揚，對積分排名靠后的干部進行警示談話，安排專人結對幫教，督促其抓好整改和轉化工作。
本報訊 （通訊員 代緒剛 黃干）今年以來，商南縣創(chuàng)新市場監(jiān)管方式，規(guī)范市場執(zhí)法行為，圍繞健全以“雙隨機、一公開”為基本手段、以重點監(jiān)管為補充、以信用監(jiān)管為基礎的新型監(jiān)管機制的總體目標，全面推進市場監(jiān)管...
本報訊 （通訊員 陳可鑫）今年以來，商南縣以維護勞動者合法權益為重點，優(yōu)化法律援助服務，加大欠薪案件查處，依法推進農民工工資支付，構建和諧勞動關系，切實增強農民工獲得感、幸福感、安全感。 商南縣...
本報訊 （通訊員 代緒剛 周鵬程）今年春季開學以來，商南縣公安局堅持“人防+物防+技防”并舉，及時啟動“四保護學”模式，扎實開展“護校安園”工作，嚴格落實“警校聯(lián)動、人車分流、巡防同步”措施，全力保障師...
本報訊 （通訊員 代緒剛 黃 干）今年以來，商南縣進一步提升金融服務質效和信貸服務水平，著力破解小微企業(yè)融資難、擔保難、融資貴等問題，助力小微企業(yè)發(fā)展壯大。 商南縣人行積極組織縣域6家銀行業(yè)金融機構...
本報訊 （通訊員 李 行）今年以來，商南縣全力推動省級經濟技術開發(fā)區(qū)爭先進位、提檔升級，科學優(yōu)化經開區(qū)產業(yè)布局，打造高質量發(fā)展先行區(qū)、創(chuàng)新驅動示范區(qū)、產城融合樣板區(qū)。 商南縣緊扣新材料、裝備制造、...
本報訊 （通訊員 田新峰）今年以來，商南縣聚焦鄉(xiāng)村教育振興，以控輟保學、學生資助、辦學條件改善等重點工作為抓手，落實“六項舉措”，全力做好教育鞏固銜接工作。 全面夯實工作責任。制定《鞏固銜接重點...
本報訊 （通訊員 代緒剛）今年以來，商南縣做好“土特產”文章，強化產業(yè)鏈建設，健全聯(lián)農帶農機制，培育鄉(xiāng)村新產業(yè)新業(yè)態(tài)，推動“茶菌果、藥畜菜、酒水魚”9大特色農業(yè)產業(yè)做大做強，進一步鞏固拓展脫貧攻堅成果...
這是怎樣的茶園呢？仿佛是一位神奇的仙子，讓人意興無窮，以至于回到家好多天，竟在夢中再次遇見。商南茶園啊，為何直叫人魂牽夢繞？ 這是依秦嶺而居，源丹江而興，一腳踏三省，雞鳴一聲聽八縣的商南茶園；...
本報訊 （通訊員 代緒剛）日前，商南縣制定出臺了《商南大力支持民營經濟高質量發(fā)展若干措施》，進一步引導民營企業(yè)和民營企業(yè)家增強信心、輕裝上陣、大膽發(fā)展，促進縣域經濟高質量發(fā)展。 商南縣激發(fā)民間資...
本報訊 （通訊員 代緒剛 張曉紅）今年以來，商南縣堅持以省級知識產權保護示范區(qū)創(chuàng)建工作為抓手，深入貫徹實施知識產權戰(zhàn)略，充分發(fā)揮知識產權對加快縣域經濟發(fā)展的重要支撐作用，不斷提升縣域經濟綜合競爭力。...